リクルートが提供する求人媒体「タウンワーク」に、新たに「おさそい機能」が加わりました。この機能は、求職者が希望条件について簡単な質問に答えるだけで、条件にマッチした求人を提案する仕組みです。これにより、膨大な求人情報の中から希望する仕事を探す手間を省き、効率的に採用率の向上を図ります。
「おさそい機能」は、タウンワークのアプリやスマートフォンを通じて利用できます。求職者は通勤手段や勤務期間など7つの質問に選択式で回答すると、AIが希望条件に合った求人情報をマッチングします。一方、企業側は自社の募集条件に合う求職者に効率よく情報を届けることが可能となります。この双方向の効率化は、企業と求職者の双方にメリットをもたらす画期的な取り組みです。
SNS上では、「希望条件に合う仕事を探すのが楽になった！」「AIが提案してくれる求人の精度が高い」といったポジティブな反応が見られます。また、「さらに細かい条件設定ができると嬉しい」という要望も寄せられ、今後の機能拡充への期待が高まっています。
リクルートの「おさそい機能」は、求人探しの効率化だけでなく、より良いマッチングを実現することで、求職者と企業の新たな出会いを生み出すツールとして注目されます。この新機能が、求職活動の新たなスタンダードとなる日も近いでしょう。